ISBN: 9789866254987

出版日期: 2022-11-14

作者： 小山昇

譯者： 方冠婷

裝訂： 平裝.單色印刷.232頁.21.

 

　　讓數據化思維成為公司營運體質

　　為何在新冠疫情肆虐下，武藏野公司的業績不降反升，還能開拓新的事業部門？因為社長不依賴直覺管理公司，公司決策完全透過數據來決定！作者以豐富的數據實戰經驗，告訴你就算公司內部沒有專門的數據分析人才，也可以製作出專業的視覺化報表，讓數據發揮策略性價值。

　　■「數據驅動的管理」能帶來何種的成效？
　　「數據驅動」是蒐集工作現場的各種數字，做出視覺化數據報表進行商業決策，以利問題解決、提高收益、降低成本並發現商機。「數據驅動的管理」乃是利用數據成為指引方向的儀表板，讓公司自動自發朝著營業目標持續成長。作者讓每一個團隊成員都要擁有自己製作數據報表的能力，還會不定期舉辦數據報表比賽；與其聘請專門的數據分析師提供有價值的「insight」，作者教你如何讓公司每個團隊都能自己處理數據，因為這才是公司擁有競爭力的關鍵！
 
　　■本書收錄的數據報表範例
　　☑加班時數一覽表
　　☑員工技術報表
　　☑DM效果評估表
　　☑商品解約分析
　　☑提案追蹤平台
　　☑銷售競爭表
　　☑財務視覺化數據報表

　　■你該閱讀本書的理由
　　-藉由作者公司的實際營運情況，解說如何運用數據持續創造營收。
　　-範例數據報表來自真實工作現場，讓決策分析更有共鳴。
　　-詳述數據驅動的管理心法，幫助你建立組織及員工的數字DNA。
　　-用數字擬定對策，撰寫5年內營業額提高2倍的「經營計畫書」。
　　-教你如何解讀財務報表，改善企業體質並且獲利。

專業推薦

　　李進成｜資深企管顧問及講師
　　邱榮和｜國立臺灣海洋大學航運管理學系教授
 

 

作者簡介
小山昇

作者簡介

　

小山昇

　　1948年出生於日本山梨縣。東京經濟大學畢業後，進入日本Service Merchandise股份有限公司（現在的武藏野股份有限公司）工作。曾經一段時間獨自經營公司，但於1987年回歸武藏野服務，並自1989年起擔任社長至今。2001年以後，以中小企業的經營者為目標客群，發展提供經營諮商服務的「經營Support事業部」。至今已輔導過超過750家企業，並在日本全國各地舉辦一年超過240場的「實踐經營塾」、「實踐幹部塾」、「經營計畫書研討會」等演講及研習活動。1999年獲頒「電子訊息協會會長獎」、2001年獲頒「經濟產業大臣獎」、2004年獲頒經濟產業省「IT經營百選最優秀獎」。2000年、2010年獲頒「日本經營品質獎」。

　　主要著作有《人才戰略可以解決公司所有問題》、《實踐版 最強經營企劃書 解決人、事、錢三大煩惱，創業必備魔法書》（在台由台灣角川出版）、《社長們，要怎麼讓新僱員具備即時戰鬥力就要這樣做！》、《會賺錢的公司的溝通鐵則》（以上台灣尚未出版，書名暫譯）等。



譯者簡介



方冠婷

　　執譯筆走在半農半X的實踐道路上，天真的生活遊藝者。譯作有《芳療香草．慢生活》、《這本超好用！休日手作服基礎全書》、《醫生沒空告訴你的食物營養大全》等。